Andrew Sweat
Directeur senior des ressources humaines
Identification Solutions
Andrew Sweat est Directeur des ressources humaines pour les solutions d’identification et Directeur de la rémunération au niveau mondial pour RBIS. Basé à Greensboro, en Caroline du Nord, il est responsable des initiatives stratégiques en matière de ressources humaines qui permettent à Avery Dennison d’attirer, de développer et d’engager les meilleurs talents.
Ses efforts se concentrent sur la création d’une organisation performante, alignée et prospère et sur le développement d’une culture dans laquelle tous les employés sont fiers de travailler. Andrew a rejoint Avery Dennison en 2002 et a occupé depuis plusieurs postes au sein des ressources humaines, notamment celui de Directeur régional des ressources humaines, RBIS Amériques, et celui de Directeur principal des ressources humaines, RBIS Commercial États-Unis. Avant de rejoindre Avery Dennison, il a travaillé dans le domaine de la formation et du développement pour Nu Skin Enterprises.
Andrew est titulaire d’un master en administration des entreprises (MBA) de l’université de l’Arizona et d’une licence en administration des entreprises de l’université Brigham Young.
